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À propos de la méthode
Le mentorat transformationnel est une méthode de transformation subconsciente rapide conçue pour identifier et modifier la racine émotionnelle profonde d'une situation de vie difficile, d'un schéma répétitif, d'un blocage interne ou d'un conflit émotionnel.
La méthode est basée sur un algorithme psychologique structuré utilisant une séquence spécifique de questions et de sensations émotionnelles conçue pour accéder aux schémas subconscients et aux racines émotionnelles plus profondes.
Grâce à ce processus, le subconscient révèle souvent la véritable source du problème. Une fois que cette racine plus profonde devient visible et consciente, la transformation et le changement émotionnel peuvent commencer immédiatement.
Ces séances sont utiles pour les adolescents à partir de 12 ans, ainsi que pour les adultes de tous âges confrontés à des défis émotionnels, personnels, relationnels ou de vie.
Étape I — Le problème visible :
Le processus commence par le problème que la personne décrit consciemment et qu'elle pense être le problème principal.
Étape II — Accès au subconscient :
À ce stade, la méthode connecte le mental conscient à travers les réponses de la personne à des questions structurées, ainsi qu'aux sensations émotionnelles et aux réactions subconscientes ressenties intérieurement.
En connectant les branches supérieures aux racines inférieures, le processus révèle rapidement le tronc — le véritable problème central liant le mental conscient et subconscient.
Étape III — Conscience et transformation :
Une fois que le véritable problème devient clair, la personne comprend ce qui doit changer, quelles actions doivent être entreprises, et développe naturellement un fort désir interne de briser le schéma destructeur et d'avancer différemment.
Une méthode de transformation rapide et directe
La Méthode de mentorat transformationnel de l'auteure Olga Zubko
Un problème visible n'est jamais isolé.
Chaque blocage émotionnel se développe à la fois vers le haut en conséquences visibles et vers le bas en racines subconscientes.
La plupart des approches travaillent séparément avec les branches ou les racines, ce qui peut prendre des années sans résoudre le véritable problème fondamental.
La méthode de mentorat transformationnel d'Olga Zubko se concentre sur l'identification du tronc — le véritable problème fondamental reliant à la fois le conscient et le subconscient.
Une fois le tronc transformé, les conséquences visibles ci-dessus et les racines subconscientes ci-dessous commencent naturellement à perdre de leur pouvoir.
Situation réelle de la pratique
« Motivation des adolescents et résistance scolaire »
Une jeune fille de 13 ans, scolarisée dans une prestigieuse école privée en France, est venue en séance parce qu'elle avait complètement perdu toute motivation pour ses études et ses devoirs.
Elle était très sociable, active, moderne, entourée de nombreux amis, aimait organiser des sorties, bien s'habiller et passer du temps en société. Malgré cela, il n'y avait aucun problème de comportement à l'école ni de problèmes disciplinaires.
Sa principale préoccupation était qu'elle ne comprenait plus pourquoi elle devait aller à l'école, ne ressentait aucune motivation pour étudier et pensait que la plupart des matières n'avaient aucun sens pour son avenir.
« J'ai perdu ma motivation pour le sport. »
Un homme d'affaires de 51 ans de Los Angeles est venu en séance après avoir passé près de cinq ans complètement déconnecté du sport, malgré avoir été très actif et athlétique toute sa vie.
Au fil du temps, il a remarqué des changements physiques dans son corps, une perte d'énergie et une frustration croissante envers lui-même. Il a constamment reporté son retour au sport, mais se sentait émotionnellement incapable de recommencer.
Plus que tout, il voulait comprendre :
« Quelque chose m'est arrivé. J'adorais le sport. Maintenant, je ne cesse de le repousser pendant des années et je ne comprends pas pourquoi. J'ai complètement perdu ma motivation. Pouvez-vous m'aider à retrouver cette partie de moi-même ? »
« Je me sens émotionnellement piégée dans une relation que je ne comprends plus. »
Une femme de 44 ans est venue après s'être impliquée émotionnellement dans une relation secrète avec le directeur de l'entreprise où elle travaillait.
La relation a commencé après qu'il l'ait convaincue que son mariage était malheureux et qu'il prévoyait de divorcer de sa femme afin de construire un avenir avec elle.
Au fil du temps, elle est devenue émotionnellement attachée et psychologiquement dépendante de la relation, tandis que la situation elle-même est restée complètement inchangée pendant des mois.
En même temps, elle s'est isolée émotionnellement, a cessé de parler ouvertement de la situation avec les autres, et a lentement commencé à se sentir confuse, épuisée émotionnellement et en conflit intérieur.
Après plusieurs mois, elle a finalement commencé à ressentir que quelque chose dans la relation était profondément malsain et ne comprenait plus ce qui se passait réellement émotionnellement, psychologiquement et personnellement.